专题：新浪仓石基金研究院
7月30日 ，信达澳亚基金发布高级管理人员变更公告 ，副总经理王建华因 个人原因离任，离任日期2025年7月28日。王建华自2021年3月担任信达澳亚基金副总经理 ，任期4年121天 。此次变动标志着这家合资公募近一年来第五位副总经理的离任 ，也让市场对其管理层稳定性和业务战略调整的关注度进一步升温 。
数据来源：基金公告金融老兵离任！近一年王建华等6位高管变动：投研系集体 “去行政化”
王建华的职业生涯横跨银行、信托 、保险与公募多领域，其履历堪称 “金融老兵 ”。从建设银行江西省分行信贷处长起步，到中国信达深圳办事处主任 ，再到幸福人寿董事 ，他在国有金融体系中积累了近 30 年经验 。2021 年 3 月加入信达澳亚后，其分管领域涵盖混合资产投资与专户业务 ，但任期内管理的公募产品表现却不尽如人意 。数据显示 ，其管理的信澳新财富混合 、信澳新目标灵活配置混合等产品任职总回报分别亏损 -20.31%和 -33.26%，在同类产品中排名后 10%。2025 年 1 月 ，王建华已卸任全部在管基金 ，此次离任或与其投研业绩压力直接相关。
数据来源：wind值得关注的是，自 2024 年 10 月起 ，信达澳亚高管层经历密集调整：冯明远：2024 年 10 月卸任副总经理 ，转任首席投资官，专注权益投资；李淑彦：2024 年 11 月因个人原因离任 ，此前其管理的 6 只基金紧急换帅 ，市场猜测或与监管处罚有关；宋加旺：2025 年 3 月卸任副总经理，转任固收首席投资官；魏庆孔：2025 年 5 月卸任副总经理，转任首席市场官；黄晖：督察长于 2025 年离职 ，风控体系或面临重构 。
信达澳亚基金近1年高管变动情况 数据来源：wind其中 ，4 位 “投研系 ” 副总离职后，公司管理架构呈现明显 “去行政化” 趋势 。冯明远等明星基金经理回归投研一线 ，反映出公司试图通过专业化分工稳定业绩的意图。但李淑彦被曝涉及 “老鼠仓 ” 事件 ，以及王建华因业绩压力离任，暴露出公司在合规管理与投研能力上的双重挑战 。
千亿规模背后的波动与治理挑战
信达澳亚基金成立于2006-06-05 ，股东为信达证券股份有限公司、澳大利亚康联首域集团有限公司 ，持股比例54.00% 、46.00% 。截止2025年二季度末，资产规模1 ，030.1亿元 ，非货币资产管理681.11亿元，162/62位。信达澳亚基金资产规模较 2024 年底的 1374.51 亿元缩水 25.05% ，2024 年规模激增主要依赖货币基金 ，而货币基金占比过高导致规模稳定性不足，货币产品2025 年二季度末资产规模较2024年底规模缩水229亿，债券产品规模缩水109亿 。
数据来源：wind 截止日期：2025年6月30日 数据来源：wind 截止日期：2025年6月30日更深层的挑战来自公司治理 。2025 年 6 月 ，财政部将中国信达股权划转至中央汇金 ，汇金成为实际控制人。这一变更虽未改变信达证券 54% 的控股地位，但为公司战略调整埋下伏笔 。与此同时 ，公司净利润从 2022 年的 2.13 亿元降至 2024 年的 1.01 亿元 ，降幅超 50%，同期管理费收入由9.7亿降至5.9 亿元 ，而资产规模由894.47亿升至1374.51亿元 ，折射出 “规模增长但盈利下滑 ” 的矛盾 。
数据来源：wind 基金年报频繁的高管更迭对信达澳亚的影响已渗透至投研一线。近一年 7 名基金经理离职，团队平均任职年限仅 4.5 年 ，低于行业均值 。尽管冯明远等核心人物留任 ，但 “五星老将” 曾国富管理规模仅剩 4.81 亿元，近一年新聘6名基金经理 ，从华泰柏瑞基金过来的李晓西在其中 ，整体看人才梯队仍在不断调整中 。
数据来源：wind 截止日期：2025年7月29日在公募行业 “去行政化” 趋势下，信达澳亚的调整并非孤例。易方达张坤 、诺安杨谷等明星基金经理近年亦卸任副总，回归投研。但信达澳亚的特殊性在于 ，其高管变动与业绩波动、合规风险交织 ，形成复杂的治理困局 。随着汇金入主，市场期待其能通过股权整合与战略重塑 ，为这家老牌合资公募注入新动能 。
总之 ，王建华的离任是信达澳亚近一年高管动荡的缩影，其背后既有个人业绩压力 ，也折射出公司在规模扩张、投研能力与合规管理上的多重矛盾。在资管行业竞争加剧的背景下 ，如何平衡行政职务与专业分工，如何在规模波动中夯实投研根基 ，将是这家千亿级公募亟待破解的课题 ，我们继续关注跟进！
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